Терміни проведення документальних планових, позапланових та фактичних перевірок не переносяться через хворобу, відпустку або відрядження посадових осіб юридичної особи.
Згідно з нормами Цивільного кодексу України та КЗпП у разі тимчасової відсутності працівника його обов’язки можуть бути покладені на іншого працівника. Якщо установчими документами не передбачено, хто виконує обов’язки керівника або головного бухгалтера на період їх відсутності, така особа визначається окремим наказом. Відомості про керівника та інших осіб, які можуть діяти від імені юридичної особи, містяться в Єдиному державному реєстрі.
Для проведення фактичної перевірки достатньо присутності особи, яка здійснює розрахункові операції. Тому хвороба, відпустка або відрядження посадових осіб юридичної особи не є підставами для перенесення такої перевірки.
Податковий кодекс України передбачає окремі випадки перенесення або зупинення строків перевірок. Зокрема, це можливо у разі втрати, пошкодження чи дострокового знищення документів, вилучення документів правоохоронними органами, зупинення документальної перевірки за рішенням контролюючого органу, а також за окремих обставин, визначених п. 69 підрозд. 10 розд. ХХ ПКУ на період дії воєнного стану.
Отже, нормами ПКУ не передбачено перенесення термінів проведення перевірки у зв’язку з хворобою, відпусткою або відрядженням посадових осіб юридичної особи.